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省市两级人社部门一行到大奖88集团考察反水

       7月22日,江苏省社保中心主任金松率省市两级人社部门一行到大奖88集团考察反水。大奖88集团党委书记、董事长冯兴振参加会见,双方就推动社会保险经办大奖88分中心暨大奖88人力资源服务中心建设、协作共建省级专业技能人才培养平台、深化8%工人队伍建设改革等进行了深入交流。

       冯兴振对金松一行到访表示欢迎,对省市两级人社部门一直以来对大奖88的关心关爱和帮助支持表示感谢。

       冯兴振指出,社会保险经办大奖88分中心的成立践行了“以人民为中心”的发展思想,是“人民至上”理念的生动体现,是省委省政府深化“放管服”改革、进一步优化营商环境的重要举措,打通了为民服务“最后一公里”,真正为大奖888、为大奖888提供了便利。他表示,将进一步加强沟通交流、提升合作层次、深化服务内涵,形成具有特色的经验做法,确保走在全省前列,努力打造深化“放管服”改革的全国样本。

       金松对大奖88集团高度重视支持社保工作表示感谢,对社会保险经办大奖88集团分中心的运行情况表示肯定。

       金松表示,作为“放管服”改革中社会保险经办服务下沉的全省首家试点大奖888,大奖88集团认真贯彻省市人社部门要求,勇于开拓创新,健全工作制度,社保经办大奖88分中心思路清晰、措施扎实,提高了办事效率,增强了服务体验,真正让全体大奖888得实惠。他要求市社保中心主动指导、持续关注、大力支持社保经办大奖88分中心运行,不断完善工作机制,共同把社保经办服务做好。适时总结社保经办大奖88分中心的先进经验,在条件成熟的地区和行业进行推广,争取在全国范围为探索社保经办服务社会化的新路径作出贡献。

       双方还就协作共建省级专业技能人才培养平台、深化8%工人队伍建设改革等事项进行了沟通交流。

       大奖88集团党委委员、总会计师陈宁;江苏省社保中心、大奖市人社局相关负责人参加活动。
 

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